domingo, 15 de febrero de 2015

Salario Inembargable 2015

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La suerte del Salario Inembargable va ligada a la del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), ya que aquél se calcula en base a éste de acuerdo con la tabla que adjuntamos más adelante en este artículo. El hecho de que el Salario Mínimo Interprofesional se incrementase la cantidad de 3,30 € (648,60 €) supone un incremento automático del Salario Inembargable.

Es importante tener en cuenta que tan sólo los Juzgados y las Administraciones Públicas recaudatorias están legitimadas para aplicar embargos, de modo que los bancos, las compañías telefónicas, eléctricas, etc., como los prestamistas tipo Cofidis o cualquier otro, no pueden aplicar embargos sin pasar previamente por el Juzgado, por muchos papeles que el deudor haya firmado previamente.

Ya escribimos sendos artículos en 2013 y 2014 sobre el Salario Inembargable, a los cuales me remito para ampliar información y aplicar casos prácticos. También podéis consultar este artículo que habla sobre ciertos embargos que se caracterizan por romper límite general del Salario Mínimo inembargable, como los embargos por impago de la pensión de alimentos (en cuyo caso se embarga sin límites), los embargos a deudores hipotecarios (este al contrario, amplia el margen del deudor hipotecario), los embargos sobre pensiones de gran invalidez (el complemento destinado a pagar al cuidador es inembargable), etc.

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El Salario Mínimo Inembargable es aquella parte de la nómina (o de los ingresos en caso de autónomos), que no puede embargarse por estar destinado a cubrir las necesidades básicas de la vida, sobre los cuales no puede prevalecer un interés acreedor. Por ese motivo, decimos que es de una importancia suprema que se incremente el Salario Mínimo Interprofesional (SMI), porque aunque la mayoría de los trabajadores cobran salarios según convenio, que superan el SMI, éste marca otros límites de gran importancia como el Salario Inembargable que ocupa este artículo, o los límites que paga FOGASA en caso de insolvencia.

Por tanto, la aplicación de estos límites actúa en base al SMI, que para el año 2015 ha sido fijado en 648,60 €. De esta forma, a la nómina o los ingresos divididos en bloques equivalentes al SMI, se les aplica de forma progresiva el embargo de los siguientes porcentajes;


Cabe destacar que se deben tomar como base las cantidades netas del salario para realizar los cálculos del Salario Inembargable, es decir, el importe líquido final que recibe el trabajador tras las cotizaciones y las retenciones.

Por tanto, para un salario neto de 1.000 € se aplicarían los siguientes embargos:
- Por la cantidad de 0 € a 648,60 €, no se podría embargar nada.
- Por la cantidad restante de 648,60 € a 1.000 € se embargaría el 30%.

Si eres trabajador por cuenta ajena, el embargo le llegará directamente a tu empresa, por lo que tampoco ésta tendrá elección, ya que está obligada a aplicarte los embargos, mes a mes sobre tu nómina, hasta el pago íntegro de la deuda. En caso de ser autónomo, los embargos te los debes aplicar tú mismo, consignando las cantidades en la cuenta bancaria que ordene el Juzgado.

10 comentarios:

  1. Hola Me llamo Luis.
    Tengo un embargo judicial de unas cantidades pendientes a la seguridad social por una empresa en la que sin saberlo me dieron de alta como autónomo. Empiezo ahora a trabajar con un salario neto de 1.000 euros mensuales. La cantidad restante de la deuda a Seguridad Social son 6.000 €. Siguiendo la información de su web he visto que me descontarán cada mes unos 100 euros, pero mi duda es en si puedo con tranquilidad recibir mi salario en mi cuenta corriente, por la entrada de "particularidades" de su blog, donde se comenta que ese dinero una vez en cuenta también puede ser embargable. ¿Cuánto tiempo puede pasar hasta que de mi cuenta se embargue al considerarse "ahorros"? ¿Sería posible que en menos de 24 horas me lo descontasen?... El año pasado me sucedió que en menos de 48 horas cobré una subvención y me la embargaron.
    A este respecto, si me disculpan, una última cuestión: ¿Las ayudas por situaciones especiales, dependencia, etc. son embargables? ¿Puede darse el caso de que se descuenten de manera automática? Y finalmente: ¿Cómo y dónde puedo consultar el progreso de mi deuda pendiente fruto de ese embargo?... para saber cuánto llevo pagado y cuánto me falta...
    MUCHÍSIMAS GRACIAS Y UN SALUDO.
    Luis.

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    1. de 648.60 a 1000 el 30%, quiere decir que si vas a ganar 1000 te embargarán 300,no es asi?

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    2. de 648.60 a 1000 el 30%, quiere decir que si vas a ganar 1000 te embargarán 300,no es asi?

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    3. No, te embargan lo k ca desde 648 a 1000, el 30% k son 106€

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    4. No, te embargan lo k ca desde 648 a 1000, el 30% k son 106€

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  2. Hola me va n a enbargar por un prestamo personal pero solo trabajo 3 horas al dia i cobro 300 euros me pueden quitar el dinero ?

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  3. Hola el porcentaje de los embargos no varia si se tienen hijos a cargo?

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  4. SUELDO MINIMO INEMBARGABLE
    Cuando el precio por el que se ha subastado la vivienda en el proceso de
    ejecución es insuficiente para cubrir la deuda, la cantidad inembargable de
    los ingresos del afectado será la del salario mínimo interprofesional
    (645,30€) incrementado en un 50%, es decir unos 967,95€.
    Esta cantidad aumenta en otro 30% del salario mínimo interprofesional
    (esto es unos 193,95€/mes) por cada miembro del núcleo familiar que no
    disponga de ingresos propios regulares (ni salario, ni pensión superiores al
    salario mínimo interprofesional), hasta el límite de dos. Por núcleo familiar
    se entiende: el cónyuge o pareja de hecho, los ascendientes i descendientes
    de primer grado que convivan con el ejecutado.
    Los ingresos que superen estos 967,95€, o con una carga familiar los
    1161,90€ (967,95+193,95), o con dos cargas familiares 1355,85€
    (967,95+193,95+193,95), serán embargados en un 30% en la cuantía del
    doble del salario mínimo, en un 50% en la cuantía que esté entre el doble y
    el triple del salario mínimo, un 60% en la que esté entre el triple y el
    cuádruple, un 75% en la que esté entre el cuádruple y el quíntuple, y un
    90% en la que esté entre el quíntuple i el séxtuple.
    Ejemplos:
    1.- Si tu sueldo está entre 967,95€ y 1290,60€, y no tienes cargas
    familiares, se te embargará en un 30%: (tu sueldo – 962,10) x 0,3
    2.- Si tu sueldo está entre 1290,60€ y 1935,90€, y no tienes cargas
    familiares, se te embargara en un 30% la cantidad que esté entre los
    967,95 y los 1290,60, y en un 50% la cantidad que esté por encima
    de los 1935,90: [(1290,60 – 967,95) x 0,3] + [(tu sueldo - 1290,60) x
    0,5]
    3.- Si tu sueldo está entre 967,95€ y 1290,60€, y tienes una carga
    familiar, se te embargará lo que sobrepase el límite de los 1161,90€
    (967,95+193,95) en un 30%: (tu sueldo – 1161,90) x 0,3
    Tabla de Cálculo:
    SIN CARGAS FAMILIARES
    SUELDO TIPO ME QUITAN ME QUEDA
    967,95€ 0% 0€ 967,95€
    1290,60€ 30% 96,79€ 1193,81€
    1935,90€ 50% 419,44€ 1516,46€
    2581,20€ 60% 806,62€ 1774,58€
    3226,50€ 75% 1290,60€ 1935,90€
    3871,80€ 90% 1871,37€ 2000,43€
    CON UNA CARGA FAMILIAR
    SUELDO TIPO ME QUITAN ME QUEDA

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  5. SUELDO MINIMO INEMBARGABLE
    Cuando el precio por el que se ha subastado la vivienda en el proceso de
    ejecución es insuficiente para cubrir la deuda, la cantidad inembargable de
    los ingresos del afectado será la del salario mínimo interprofesional
    (645,30€) incrementado en un 50%, es decir unos 967,95€.
    Esta cantidad aumenta en otro 30% del salario mínimo interprofesional
    (esto es unos 193,95€/mes) por cada miembro del núcleo familiar que no
    disponga de ingresos propios regulares (ni salario, ni pensión superiores al
    salario mínimo interprofesional), hasta el límite de dos. Por núcleo familiar
    se entiende: el cónyuge o pareja de hecho, los ascendientes i descendientes
    de primer grado que convivan con el ejecutado.
    Los ingresos que superen estos 967,95€, o con una carga familiar los
    1161,90€ (967,95+193,95), o con dos cargas familiares 1355,85€
    (967,95+193,95+193,95), serán embargados en un 30% en la cuantía del
    doble del salario mínimo, en un 50% en la cuantía que esté entre el doble y
    el triple del salario mínimo, un 60% en la que esté entre el triple y el
    cuádruple, un 75% en la que esté entre el cuádruple y el quíntuple, y un
    90% en la que esté entre el quíntuple i el séxtuple.
    Ejemplos:
    1.- Si tu sueldo está entre 967,95€ y 1290,60€, y no tienes cargas
    familiares, se te embargará en un 30%: (tu sueldo – 962,10) x 0,3
    2.- Si tu sueldo está entre 1290,60€ y 1935,90€, y no tienes cargas
    familiares, se te embargara en un 30% la cantidad que esté entre los
    967,95 y los 1290,60, y en un 50% la cantidad que esté por encima
    de los 1935,90: [(1290,60 – 967,95) x 0,3] + [(tu sueldo - 1290,60) x
    0,5]
    3.- Si tu sueldo está entre 967,95€ y 1290,60€, y tienes una carga
    familiar, se te embargará lo que sobrepase el límite de los 1161,90€
    (967,95+193,95) en un 30%: (tu sueldo – 1161,90) x 0,3
    Tabla de Cálculo:
    SIN CARGAS FAMILIARES
    SUELDO TIPO ME QUITAN ME QUEDA
    967,95€ 0% 0€ 967,95€
    1290,60€ 30% 96,79€ 1193,81€
    1935,90€ 50% 419,44€ 1516,46€
    2581,20€ 60% 806,62€ 1774,58€
    3226,50€ 75% 1290,60€ 1935,90€
    3871,80€ 90% 1871,37€ 2000,43€
    CON UNA CARGA FAMILIAR
    SUELDO TIPO ME QUITAN ME QUEDA

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  6. Hola, cobro 800 euros, pago de manutencion a mi hija 260 euros, me pueden embargar la nomina?

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